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《安防人学习贯彻二十大精神②》请看王慧莉、肖朝阳的学习笔记

来源:江城足球网 :省安全技术防范行业协会 发布时间:2022/11/30
 

编者按


      学习贯彻党的二十大精神是当前和今后一个时期全党全国的首要政治任务,为贯彻落实《中共中央江城足球网 ::认真学习宣传贯彻党的二十大精神的决定》,全省安防行业掀起了学习贯彻二十大精神的热潮,广大安防企业各级党组织带领安防人在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫。江城足球网 :省安全技术防范行业协会在官网官微同时开设的《安防人学习贯彻二十大精神》专栏(今天刊发第二期),旨在展现安防人(协会会员企业、安防企业家、安防企业党组织负责人)学习二十大精神的深切感悟和推动安防行业高质量发展的新作为。



赋入新动能  续写新篇章


江城足球网 :省安全技术防范行业协会会长 王慧莉 

(合肥极光科技股份有限公司董事长)


党的二十大报告提出“优化民营企业发展环境,依法保护民营企业产权和企业家权益,促进民营经济发展壮大。”“建设现代化产业体系,构建新一代信息技术、人工智能……等一批新的增长引擎。”


作为一家省级行业协会负责人暨民营企业经营者,本人通过学习党的二十大报告,倍感振奋,备受鼓舞。特别是江城足球网 ::民营经济和现代化产业体系的重要论述,值得我们安防行业每一位企业经营者深刻领会、深切感悟、深入学习。在当前学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮中,我们要把广大安防职工的思想统一到二十大精神上来,把力量凝聚到推动全省安防行业高质量发展的各项任务上来。


一、找准新方位。二十大报告提出要完善公共安全体系,推动公共安全治理模式向事前预防转型。作为公共安全体系的组成部分,安防行业同时是新一代信息技术融合应用的前沿领域,如何尽快转型切入泛安防领域,如何在加快构建新发展格局中找准企业自身方位,这是摆在安防企业经营者面前的一道必答题。对此,我们要在学深悟透二十大精神上下功夫,在新发展理念的指导下,准确把握泛安防领域发展的切入点,把握安防行业发展的脉搏态势,找到企业自身位置,加快补齐短板,在泛安防领域深耕细作,抢占安防市场的制高点,牢牢掌握企业发展的主动权。


二、赋入新动能。党的二十大报告明确提出“守正创新”要求,为企业以创新驱动引领高质量发展指明了前进方向、提供了根本遵循。当前,广大安防企业正处于数智化转型升级的关键时期,我们要在二十大精神鼓舞下,弘扬企业家精神,在构建新发展格局的赛道上,一是要高擎创新发展旗帜,切实为企业发展提供动力支撑;二是要高擎数智化转型升级旗帜,为企业发展提供活力源头;三是要坚持走数字经济与实体经济深度融合之路,不断强化企业发展的硬核实力。


三、书写新篇章。党的二十大报告提出“我们所处的是一个充满挑战的时代,也是一个充满希望的时代。” 面对新时代新征程,作为5A级行业协会,我们安防协会应与会员单位携手同行,展现新作为、书写新篇章,实现共同发展。按照党的二十大报告的部署要求,进一步强化协会建设发展的政治引领;积极谋划“智安江淮 安防行业赋能大讲堂”活动,为会员单位提供“有温度”的服务;着力强化协会“专家库”建设、积极推进安防行业相关标准制订工作,提升会员服务的“含金量”。


学习贯彻党的二十大精神,是当前和今后一个时期首要的政治任务,我们要用二十大精神武装头脑,内化于心,外化于行,让二十大精神在广大安防企业落地生根结果,奋力谱写全省安防行业高质量发展的新篇章。



把“三心”工程做得更深更实


江城足球网 :省安泰科技股份有限公司党委副书记 肖朝阳


党的二十大报告指出“增强党组织政治功能和组织功能。各级党组织要履行党章赋予的各项职责,把党的路线方针政策和党中央决策部署贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好。”作为国有企业一名党务工作者,要在学思践悟中筑牢政治忠诚,在知行合一中强化履职担当,按照企业党委的部署要求,把广大职工组织凝聚好,为企业发展建功立业。


2021年10月11日,习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调“要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,既讲道理,又办实事,多做得人心、暖人心、稳人心的工作。”近年来,安泰股份党政领导班子用心用情用力凝聚人心,实施“三心”工程。


不言而喻,企业兴衰成败与每一名员工息息相关。安泰股份坚持以公正得人心。在企业中层干部、业务骨干的选拔中,公司党委坚持“以德为先,德才兼备”的干部选拔原则,多次修订《安泰股份中层管理人员选拔任用管理办法》,一次性成立的7个事业部,采取公开竞聘的方式选拔事业部总经理,打破论资排辈,唯学历、年龄等陈规陋习,选拔了一批“敢于担当、勇于创新、业务精干”的中层管理干部。


以真诚暖人心。安泰股份党委建立了《党委委员联系工作制度》、《重点项目带头负责机制》、《党风廉政谈话制度》,设立董事长信箱(邮箱)等,公司领导层深入一线与员工开展谈心交流活动,向工作、学习、生活有困难的员工伸出“援助之手”,及时将党的关爱传递到每一位员工身上。


用服务稳人心。公司党委不断举办系列活动,开设员工健身区、办好员工食堂(提供一日三餐),举办每月一度的“员工集体生日会”、开展体育赛事、走访困难员工,看望老职工、慰问驻外员工等活动,组织员工参加各类职业技能培训。2022年制定《员工培训积分管理办法》,设立导师制、积分制等规定,累计开展各类培训50余次,近1000人次参加。设立“安泰工匠”工作室,以师带徒促进员工技能提升。通过人性化的贴心服务,帮助员工将心身调适到最佳状态,使员工在企业感受家的温馨,以企为家、爱企如家,真正实现与企业同呼吸、共命运。


在当前学习贯彻党的二十大精神的热潮中,我们要按照二十大报告要求“推进国有企业在完善公司治理中加强党的领导,”充分发挥善做思想政治工作的独特优势,在凝聚员工人心上多想办法、多出点子、多下功夫,把“三心”工程做得更深更实,使得企业上下心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,进一步推动国有企业做强做优做大,为奋进新征程、建功新时代作出新的更大贡献。